■廣州市新安林紙業(yè)有限公司（2007年3月 ~ 2007年10月)
公司性質(zhì) 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別貿(mào)易
擔(dān)任職位運(yùn)營(yíng)助理薪資水平 1500元
工作描述 1.負(fù)責(zé)公司車輛的調(diào)度安排，確保合理分配公司資源，使效益最大化；2.負(fù)責(zé)銷售訂單的跟進(jìn)及生產(chǎn)訂單的安排，全面協(xié)調(diào)銷售部與生產(chǎn)部的關(guān)系；3.協(xié)助倉(cāng)管人員做好倉(cāng)庫(kù)管理工作，隨時(shí)了解庫(kù)存產(chǎn)品狀況，搜集動(dòng)態(tài)信息及時(shí)提供給采購(gòu)部門，為公司合理庫(kù)存的儲(chǔ)備提供有利依據(jù)；
■東莞圣諾盟控股集團(tuán)有限公司（2004年4月 ~ 2006年11月）
公司性質(zhì) 港資企業(yè) 行業(yè)類別化工(海綿)
擔(dān)任職位倉(cāng)庫(kù)組長(zhǎng) 薪資水平 1600元
工作描述 1.擬定半成品倉(cāng)庫(kù)管理制度，并根據(jù)實(shí)際情況不斷完善管理制度； 2.為了避免人員流失特建立半成品倉(cāng)庫(kù)人員輪崗制度；3.不定期對(duì)本組人員進(jìn)行消防、7S及倉(cāng)庫(kù)管理流程培訓(xùn)工作；4.與其他生產(chǎn)部門建立良好的溝通渠道,確保出貨準(zhǔn)時(shí)率；5.結(jié)合本部門的實(shí)際情況不斷完善公司ERP系統(tǒng)；
■深圳寶安柏邦實(shí)業(yè)有限公司（2001年8月 ~ 2003年12月）
公司性質(zhì) 港資企業(yè) 行業(yè)類別制造加工
擔(dān)任職位人事兼統(tǒng)計(jì) 薪資水平 1100元
工作描述 1.對(duì)全廠人員的工資核算，確保公司準(zhǔn)時(shí)出糧；2.協(xié)助廠長(zhǎng)做好人員招聘工作；
■深圳寶安東大海綿制品廠（1997年2月 ~ 2001年8月）
公司性質(zhì) 港資企業(yè) 行業(yè)類別制造加工
擔(dān)任職位收發(fā)組長(zhǎng) 薪資水平 950元
工作描述 1.協(xié)助車間主管管理收發(fā)組全面工作；2.完善收發(fā)組管理制度工作；3.與其他生產(chǎn)部門建立良好的溝通渠道，確保出貨準(zhǔn)時(shí)率；

求職意向

要求月薪：

面議

工作類型：

全職

求職意向：

倉(cāng)庫(kù)管理

具體職務(wù)：

其它說明

自我評(píng)價(jià)： 1.熟悉倉(cāng)庫(kù)管理； 2.熟悉人事管理； 3.熟悉ERP系統(tǒng)流程； 4.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； 5.能吃苦耐勞；

聯(lián)系方式

升級(jí)為認(rèn)證企業(yè)會(huì)員才能查看該人才的聯(lián)系方式
還不是企業(yè)會(huì)員請(qǐng)先注冊(cè)，不是認(rèn)證企業(yè)請(qǐng)升級(jí)。

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